“该系列的核心单品是一件赛前热身球衣,旨在全面致敬皮耶罗的职业生涯。球衣融入了多个极具代表性的细节元素,包括他的10号、职业生涯总进球数,以及那些经典而令人难忘的庆祝动作。”
2025-12-17
“该系列的核心单品是一件赛前热身球衣,旨在全面致敬皮耶罗的职业生涯。球衣融入了多个极具代表性的细节元素,包括他的10号、职业生涯总进球数,以及那些经典而令人难忘的庆祝动作。”
2025-12-17
大内:阿莫林做了他该做的事情,引进了合适的球员;累积黄牌停赛,卡塞米罗无缘战维拉
大内:阿莫林做了他该做的事情,引进了合适的球员加里·内维尔:在踢完埃弗顿和西汉姆联之后,我曾非常尖锐地批评过,因为那时的表现实在糟糕。而今晚完全相反,
2025-12-17
新赛季联赛将首次在冬季进行,比赛将于2025年12月20日启动,最迟于2026年4月27日结束。新赛季NBL联赛新注册俱乐部数量达到6家,参赛俱乐部总数达到14家,覆盖省份城市更加广阔。三支NBL联赛球队——香港金牛、长沙勇胜、合肥狂风于12月初参加了第二届中国人寿·CBA俱乐部杯比赛,这也是NBL联赛球队首次与CBA联赛球队同场竞技,这对共同推动中国职业篮球体系一体化发展与改革具有积极的实践意义。
2025-12-16
在手术完成后,邓弗里斯通过社交媒体发声:“手术进行得很顺利。这是艰难的一个月,充满了各种情绪,但我很高兴最糟糕的阶段已经过去。现在我会全力以赴专注于恢复,并尽我所能尽快重返赛场!”
2025-12-17
NBA最新战力榜!前二排名不变,湖人下跌4位,勇士直奔倒数前十
国王现在最为尴尬的一点,就是他们非常渴望进行重建,但目前队内的大部分球员,压根就卖不出去。小萨、拉文更是无人问津,对于国王来说恐怕在交易市场很难有所作为。
2025-12-16
但这很大程度上取决于巴西中卫布雷默的身体状况(俱乐部希望让他逐步回归)。通过接下来的训练,可以判断这一计划是否能够最终实现。
2025-12-16
“我们同样应当指出:皇马和巴萨是最没资格每周抱怨裁判的两家俱乐部。‘内格雷拉案’是一回事,但每周都喋喋不休地抱怨‘这个点球该判给我’‘裁判坑了我’‘裁判偏袒他们’,就是另一回事了。裁判当然有时会对他们不公,但更多时候是偏袒他们。我认为这两家俱乐部最没资格抱怨,也最不该抱怨。”
2025-12-16
阿贾克斯官方宣布,27岁的日本后卫富安健洋正式加盟,双方签下一份为期半个赛季的短约。根据此前消息,阿贾克斯希望先让富安健洋短暂效力,之后视情况决定是否续约。富安健洋此前效力于阿森纳,可以担任中卫,也可以出任边后卫。由于伤病问题,富安健洋已经远离赛场超过1年。今年夏天,富安健洋与阿森纳解约。
2025-12-16
砍19分助辽篮上热搜!世预赛萎靡CBA关键战耀眼 他已取代郭艾伦?
好在通过与广厦的比赛让王岚嵚打出了优异表现,他也暂时度过了信任危机,但之后还有硬仗,这位清华才子要做好充分的困难准备。
2025-12-16
从B费世界波到84分钟崩盘,曼联这场4-4留下了三个残酷真相
第52分钟,伯恩茅斯获得前场任意球,塔韦尼耶主罚,皮球划出漂亮弧线直窜网窝,3比2,客队反超了!曼联这下压力山大。关键时刻,还得看队长!第77分钟,曼联获得位置极佳的任意球,B费站了出来,一脚世界波直挂死角,3比3!这球进得实在太提气了。曼联士气大振,仅仅2分钟后,舍什科传中,库尼亚抓住特吕费尔解围不力,低射破门,曼联4比3再度领先!短短几分钟,从落后到扳平再到反超,老特拉福德球场彻底沸腾。
2025-12-16
快船主场惨败灰熊后,科怀·伦纳德和詹姆斯·哈登拒绝了媒体采访
洛杉矶快船将在周四晚力争重回正轨。然而,要完成这项壮举将是一项巨大的挑战,因为快船队将前往俄克拉荷马城挑战雷霆队——雷霆队目前拥有NBA最佳战绩。快船队与雷霆队的比赛将于美国东部时间晚上8点开球。
2025-12-16
说到底,阿森纳这个赛季可是夺冠的大好时机!要是错过了,以后想夺冠,那难度可就大了去了。所以接下来的情况就很明朗了,如果阿森纳掉链子,那未来几年想要夺冠,恐怕就只能是“黄粱一梦”了。曼城和利物浦也不可能一直阵容有缺陷,切尔西的后卫线也不可能一直这么糟糕。所以,就看阿尔特塔能不能抓住这个机会,带领阿森纳一路高歌猛进了。当然,这个赛季曼城会不会让阿森纳丢冠呢?除非罗德里后面比赛表现出色,场场首发,否则还真不好说!
2025-12-16
豪门球队赞助商费用曝光!AC米兰2.5亿元 不如曼城和曼联的一半
另一点是联赛层面的“集体缺位”。欧洲赞助收入前十里,英超占了四个席位,西甲、德甲、法甲也都有代表,唯独没有意甲俱乐部。哪怕AC米兰、国际米兰这几年战绩和话题度都有回暖,在商业开发上依然追不上同级别的英超和西甲豪门。整体来看,目前球衣主赞助的盘子更多是被英超和少数几家超级豪门吃走,意甲只能在内部做分配,很难真正分享那一层级的商业红利。
2025-12-16